Pensione anticipata a 60 anni, il quesito di un nostro lettore:
Sono un lavoratore del settore privato e quest’anno compio 60 anni, lavoro dagli ultimi mesi del 1979 e prima che entrassi nell’azienda nella quale tutt’ora lavoro ho fatto il militare ed ho riscattato con l’inps quell’anno, quindi a fine anno faccio 40 anni di contributi.
Tre anni fa sono stato riconosciuto invalido civile dall’inps per l’80%
ho letto più di qualche vostro articolo su investire oggi per quanto riguarda l’accesso alle persone che hanno disabilità alla pensione anticipata per disabili e mi sembra di aver letto che si può’ chiedere a 60 anni con un’invalidità pari o superiore al 74% e 40 di contributi.
Leggendo poi un suo articolo di qualche anno fa, sempre su investire oggi c’e scritto che anche avendo l’80% d’invaliditá 60 anni di età e 40 anni di contributi non basta all’inps per permettere al lavoratore di andare in pensione ma “occorre una doppia visita dell’inps” (almeno così l’ho intrapreso leggendolo, non so se mi sono sbagliato).
Oggi 5 febbraio, invece un patronato mi ha riferito che non è vero assolutamente che pur avendo l’80 % e più d’invaliditá con 40 anni di contributi, a 60 anni d’età posso andare in pensione ma devo attenermi esclusivamente alla legge Fornero. Maturo solo 2 mesi al mese di contributi figurativi per l’invalidita’ che ho per un totale di 5 anni. Siccome sono 3 anni che ho l’80% fino ad ora ho maturato 6 mesi.
Per cortesia, potrei avere qualche chiarimento in merito e se eventualmente esiste un altro sistema per andare in pensione anticipata con i requisiti che ho?
In attesa di una sua cortese risposta le porgo distinti saluti. Ringrazio in anticipo per il suo riscontro.
Risposta
L’articolo menzionato dal nostro lettore, analizza la pensione per i lavoratori invalidi del settore privato con una percentuale di invalidità pari o superiore all’80%, chiarendo che è possibile accedere alla pensione di vecchiaia anticipata.
Pensione di vecchiaia anticipata invalidi civili: a quanti anni si può accedere?
In quest’articolo analizzeremo nel dettaglio questa casistica di lavoratore chiarendo quando è come è possibile accedere alla pensione anticipata a 60 anni e 7 mesi con 40 anni di contributi e con l’80% di invalidità.
Pensione e invalidità: quali benefici
Le prestazioni legate all’invalidità sono: pensione per invalidi civili, pensione di inabilità legge 222/1984 e assegno ordinario di invalidità. La normativa ha inserito altri due benefici per l’assistenza, la pensione di vecchiaia e la pensione anticipata. Le due misure sono diverse fra loro, ed esattamente per la pensione di vecchiaia ci vogliono 66 anni e 7 mesi di età per la vecchiaia per la pensione anticipata 42 anni e 10 mesi di contributi, per le donne 41 anni e 10 mesi.
Conclusioni
Le consiglio di rivolgersi di nuovo al patronato e capire perché lei non rientra in questo beneficio, si faccia spiegare le motivazioni nel dettaglio. Comunque per accedere dovrà compiere 60 anni e 7 mesi di età.
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