Assunzioni Inter e Juventus 2017, requisiti e posizione aperte

Assunzioni Inter e Juventus, le due società di calcio hanno aperto un bando di selezione, vediamo le posizione aperte e come candidarsi.
7 anni fa
3 minuti di lettura

Assunzioni Juventus: le posizioni aperte

Anche la società della Juventus ha pubblicato sul suo sito ufficiale le posizione aperte:

CRM PROJECT MANAGER
Il candidato coordinerà a livello strategico ed operativo il team Fan Relationships and Services.
In particolare dovrà occuparsi di:

  • implementare soluzioni CRM;
  • revisionare i processi al fine di individuare inefficienze ed integrare i sistemi aziendali al fine di renderli più performanti;
  • condurre le integrazioni tra i sistemi e le fonti dati
  • monitorare la definizione dei comportamenti d’acquisto

E-COMMERCE DEPARTMENT

La risorsa inserita curerà operativamente la piattaforma e-commerce aziendale, assicurandosi che i prodotti, le sezioni, i lanci e le promozioni siano presentati on-line nelle modalità e nei tempi corretti.

DIGITAL EDITOR

Il candidato dovrà:

  • occuparsi giorno per giorno la gestione della produzione media internazionali su Juventus.com e social network in inglese, spagnolo, cinese, giapponese, lingue indonesiane e arabo;
  • creare e modificare dal vivo e pre-pianificata scritti, foto e contenuti video per una serie di grandi eventi e concorsi nazionali ed internazionali;
  • gestire direttamente l’attività dei due redattori Junior digitali, agenzie di traduzione e fornitori di contenuti esterni;
  • lavorare a stretto contatto con il team di contenuti italiani e il reparto commerciale per condividere idee, buone pratiche e la pianificazione strategica di materiale mezzi di comunicazione sociale;
  • aumentare la portata digitale globale del club guidando progetti ad hoc progettati per indirizzare specifici territori;
  • proteggere e migliorare la reputazione del club attraverso forti relazioni con le organizzazioni di notizie globali;
  • produrre contenuti per le pubblicazioni ufficiali, giocatori e dirigenti di club importanti (reattivi e proattivi dichiarazioni ufficiali, cartelle stampa, la scrittura vocale).

DIGITAL PRODUCER JUNIOR SPECIALIST

Il candidato sarà a supporto del gruppo digital content (redazione social e sito) e si occuperà in maniera prioritaria della creazione di elementi grafici (immagini statiche, gif animate) e contenuti video in allineamento con il Graphic Design Office, per quanto riguarda il rispetto delle linee guida del brand e immagine coordinata del materiale di comunicazione.

DATA ANALYSIS JUNIOR SPECIALIST

Il candidato in collaborazione con il suo responsabile, si occuperà delle seguenti attività:

  • gestione ed analisi dei dati dei fan al fine di fornire informazioni utili alle attività di FRM;
  • supporto operativo nella rimozione dei dati obsoleti e nell’arricchimento del database;
  • estrazione di dati dal database al fine di comporre liste di contatti destinatari di e-mail dedicate alle campagne marketing;
  • monitoraggio dei risultati delle campagne marketing e aggiornamento degli stessi al fine di migliorarne la qualità;
  • supporto operativo alla segmentazione della Fan Base.

TEMPORARY SALES ASSISTANT

Il candidato si occuperà di assistere la clientela dei negozi, dell’allestimento del punto vendita e della gestione della cassa durante i match day e/o in occasione di picchi lavorativi durante i giorni feriali o festivi.

Per candidarsi nelle posizione aperte della società Juventus, bisogna andare sul sito ufficiale e seguire le indicazioni per la candidatura: www.juventus.com

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